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在政府关门之际，ADP Research现在将开始每周发布美国就业数据，作为其月度报告的补充，旨在为劳动力市场提供高频洞察。

这些数据是最新私营部门总就业人数变化的四周移动平均值，将于北京时间每周二晚8点15分发布。

根据ADP周二的一份声明，在截至10月11日的四周内，平均新增就业人数为14250人。

据报道，ADP此前一直向美联储提供一个周度就业数据，供决策者洞察私营部门的就业市场。但在美联储理事沃勒在8月28日的一次演讲中引用了这些统计数据后，这家薪资服务公司停止了提供该数据，该数据覆盖了约20%的美国私营部门劳动力。

目前尚不清楚该数据共享协议为何被暂停。参议员伊丽莎白·沃伦周一在一封信中质询该公司此举的原因，并敦促该公司将数据公之于众——至少在政府关门期间如此。

自本月早些时候政府关门以来，来自第三方的数据源变得尤为宝贵，因为负责编制经济统计数据的机构已暂停发布官方数据。领英（LinkedIn Corp.）和Revelio Labs等其他公司也提供有关就业市场的见解。

负责发布政府月度就业报告的美国劳工统计局，很可能不得不推迟发布原定于11月7日公布的10月份就业数据。ADP将继续发布其月度预估报告，10月份的报告将于11月5日公布。

ADP首席经济学家内拉·理查森在声明中表示：“近二十年来，我们一直通过《ADP全美就业报告》向公众免费提供我们宝贵的劳动力市场数据。ADP每周发布的近乎实时的就业数据，将在当前这个经济关键时刻，为劳动力市场提供一幅更加清晰的图景。”

市场普遍预计美联储官员将在本周的政策会议上降息，以提振正在降温的美国劳动力市场。政府和私营部门的数据显示，近几个月来雇主已放缓招聘步伐，对工人的需求也有所缓解。

根据州一级的每周失业保险申请文件，尽管大范围裁员仍然有限，但包括亚马逊、通用汽车和应用材料在内的公司近几周已宣布了裁员计划。

ADP的数据是与斯坦福大学数字经济实验室（Stanford Digital Economy Lab）合作编制的，其基础是来自超过2600万私营部门雇员的每周薪资数据。